依行政院勞工委員會77年1月15日台（77）勞動3字第11171號函釋，勞工原為每日工作四小時，其後因業務需要改為每日八小時，於計發資遣費時，其工作年資應自受僱日起算，屬於每日工作四小時以內之工作年資，按資遣時之平均工資半數計算；屬於每日工作超過四小時之工作年資，按資遣時之平均工資全數計算。惟事業單位所訂標準優於上開規定者，可從其規定。